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Lic. Jesús Lechuga Almaraz MA


Programas en los que participa
- Administración y negocios
 

Estudios

Maestría de Administración por la Universidad Virtual del ITESM. México. Licenciado en Psicología por el Instituto Tecnológico de Estudios Superiores de Occidente (ITESO). Guadalajara, Jalisco. México.

Especialidad

Estrategia de negocios
Gestión de capital humano
Gestión de empresas familiares

Actividad profesional

En resumen, 42 años de experiencia profesional en organizaciones industriales, comerciales, de servicio y del sector público, en nivel de línea y/o staff e interviniendo en procesos de diversa índole organizacional.
1990 a la fecha, consultor de diferentes organizaciones de los sectores privado y público en las tres grandes áreas: estrategia de negocios, gestión de empresas familiares y gestión productiva del capital humano, con la característica de buscar siempre el equilibrio entre estrategia y ejecución.

De 1996 a la fecha, Instructor de diplomados en diversas sedes del ITESM en México, Centro, Sudamérica y el Caribe y conferencista invitado a diversas instituciones nacionales e internacionales.

Certificado desde 1996 como profesor de postgrado en la Universidad Virtual del ITESM para México y América Latina.

De 1975 a 1990, profesor-huésped en el Instituto Panamericano de Alta Dirección de Empresa (IPADE) y en el Instituto de Capacitación de Mandos Intermedios (ICAMI), en sus diferentes sedes en la República Mexicana.

De 1973 a 1990 ejecutivo del área de Recursos Humanos en diversas empresas manufactureras, comerciales y de servicios.


Productividad académica:

En los últimos cinco años ha dirigido diversos proyectos de consultoría tales como los siguientes:

  • Análisis organizacional por medio de redes de valor (Valuenetworking)
  • Desarrollo estratégico de capital humano
  • Elaboración de estrategia del negocio
  • Elaboración de la Carta Magna o Protocolo Familiar
  • Elaboración de un sistema de administración de sueldos y
  • prestaciones
  • Medición y mejora del clima laboral
  • Planeación estratégica familia – empresa
  • Planeación organizacional del área de Recursos Humanos
  • Planeación y desarrollo organizacional
  • Autor de diversas notas técnicas y casos utilizados en la Maestría de
  • Administración:
  • Nota técnica: Gestión del capital humano: olvídense de lo anterior.
  • Rev.: Abril 2015
  • Nota técnica: Procesos de capital humano. Rev.: Abril 2015
  • Nota técnica: Cómo medir el valor del capital humano. Rev.:
  • Abril 2015
  • Caso: Empresas Químicas (EQ). Rev.: Abril 2015
  • Caso: Confecciones Fantasía, S.A. de C.V. Rev.: Abril 2015
  • Caso: Grupo Automotor, S.A. de C.V. (GASA). Rev.: Abril 2015
  • Nota técnica: Capacitación y desarrollo de personal: conceptos y rol
  • del instructor o facilitador Rev.: Noviembre 2014
  • Nota técnica: Manejo político y juegos de poder en la organización.
  • Rev.: Noviembre 2014
  • Nota técnica: Gestión del conocimiento. Rev.: Noviembre 2014
  • Nota técnica: La Quinta Disciplina. Rev.: Noviembre 2014
  • Nota técnica: Capital Intelectual. Rev.: Noviembre 2014
  • Caso: IISA, S.A. de C.V. Rev.: Noviembre 2014
  • Caso: Hotel de París. Rev.: Noviembre 2014
  • Nota técnica: Consideraciones sobre la medición del desempeño.
  • Rev.: Noviembre 2014
  • Nota técnica: Equipos virtuales: el por qué prevalecerán. Julio 2011
  • Caso: CalzaFeliz, S.A. de C.V. Julio 2011
  • Caso: Transporte Foráneo, S.A. de C.V. (TRANSFOR). Julio 2011
  • Caso: Casual, S.A. de C.V. publicado por el Centro Internacional de
  • Casos (CIC) del ITESM. Abril 2009
  • Caso: Manufacturera de Cueros, S.A. de C.V. publicado por el Centro
  • Internacional de Casos (CIC) del ITESM. Mayo 2009
  • Articulista en el site de internet Ideas para PYMES:
    http://www.ideasparapymes.com/contenidos/
    empresa_socialmente_responsable_empresario_responsable.html